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    2018年社會工作者初級綜合能力預習練習及答案(11)

    考試吧整理“2018年社會工作者初級綜合能力預習練習及答案”供考生參考。更多社會工作者考試模擬試題請關注考試吧社會工作者考試網(wǎng)或者微信關注“萬題庫社工學習工坊”。

      21

      [多選題]發(fā)展模式的假設前提包括(  )。

      A.

      人有潛力做到自我意識、自我評價和自我實現(xiàn)

      B.

      人能夠意識到他人的價值、評價他人,并與他人形成互動

      C.

      小組工作的焦點在于互動關系及其效果

      D.

      人能夠意識到小組的情景,評估小組的情景、并在小組中采取行動

      E.

      小組目標是促使組員之間、組員與小組和社會系統(tǒng)之間達到開放,實現(xiàn)良性的互動

      參考答案:A,B,D

      22

      [多選題] 社會工作者趙某采取互動模式開展小組工作。在工作中,趙某應當實施和貫徹的工作原則包括(  )。

      A.

      趙某讓組員“面對面”澄清困擾他們的問題、期待解決的需要

      B.

      趙某協(xié)調(diào)并且鼓勵組員積極分享和學習自我發(fā)展的經(jīng)驗

      C.

      趙某在小組中扮演使能者的角色,激發(fā)組員的潛能

      D.

      趙某促使組員之間、組員和小組以及和社會系統(tǒng)之間達到開放

      E.

      趙某讓組員在小組中養(yǎng)成平等的關系

      參考答案:A,D,E

      23

      [多選題] 社會工作者吳某最近為社區(qū)內(nèi)的貧困人群開展小組工作,吳某運用發(fā)展模式為其開展活動。下列選項中,符合發(fā)展模式的實施原則的是(  )。

      A.

      幫助組員學習新知識、新方法和新觀點,改變過去錯誤的觀點和行為

      B.

      倡導組員積極參與,主動表達自己的困惑或是關于發(fā)展的建議

      C.

      促使組員之間、組員與小組和社會系統(tǒng)之間達到開放

      D.

      社會工作者扮演使能者的角色,支持組員通過活動,相互幫助,激發(fā)潛能

      E.

      社會工作者扮演協(xié)調(diào)者的角色,在小組中,處于“邊緣化”位置,讓組員協(xié)商問題,并促進問題的解決

      參考答案:B,D

      24

      [多選題] 發(fā)展模式的實施原則包括(  )。

      A.

      開放性的互動

      B.

      平等性的互動

      C.

      積極參與原則

      D.

      “面對面”的互動

      E.

      “使能者”原則

      參考答案:C,E

      25

      [多選題] 社會工作者小王計劃運用互動模式設計戒毒康復人員互助小組,小王設計的下列小組活動內(nèi)容中,符合互動模式實施原則的有(  )。

      A.

      “角色模擬”:在高危情景中學會拒絕

      B.

      “巧舌如簧”:就尿檢利弊問題展開辯論

      C.

      “同伴示范”:同伴分享戒毒的心路歷程

      D.

      “授業(yè)解惑”:專家講述戒毒過程中的生理反應

      E.

      “回報社會”:重陽節(jié)組織組員為敬老院老人服務

      參考答案:A,B,C

      26

      [多選題]在傳統(tǒng)文化保護項目中,社會工作者在社區(qū)居民中成立了“老物件、老照片、老故事”小組。經(jīng)過一段時間的工作,小組進入了后期成熟階段。此階段小組及組員的主要特征有(  )。(2015)

      A.

      小組的凝聚力增強

      B.

      小組關系結構趨于穩(wěn)定

      C.

      對小組具有較強的認同感

      D.

      對小組充滿了信心和希望

      E.

      對社會工作者的依賴性增強

      參考答案:A,B,D

      27

      [多選題] 學校社會工作者著手準備一份畢業(yè)生減壓小組的計劃書。該計劃書必須包括小組的背景、理念、目標以及(  )。

      A.

      小組成員的遴選標準和招募計劃

      B.

      小組活動的起止日期和具體方案

      C.

      小組活動情況的反思

      D.

      需要的資源

      E.

      小組成效的評估工具和評估方法

      參考答案:A,B,D,E

      28

      [多選題] 在小組工作的開始階段,組員一般會表現(xiàn)出的特點有(  )。

      A.

      對小組活動既想投入又想逃避

      B.

      在互動時有抗拒和防衛(wèi)心理

      C.

      對社會工作者產(chǎn)生較強的遵從傾向

      D.

      容易忽視自己在小組中的角色和能力

      E.

      可能會通過競爭來爭取自己在小組中的位置

      參考答案:A,C,D

      29

      [多選題] 當小組進入結束階段時,社會工作者設計的小組活動應該(  )。

      A.

      鼓勵和肯定,讓組員對離開小組后的生活充滿信心

      B.

      鼓勵獨立

      C.

      讓組員做好心理準備,逐漸接受離開小組

      D.

      協(xié)助組員把認知轉變?yōu)樾袆?/P>

      E.

      保持組員對整體目標的意識

      參考答案:A,B,C

      30

      [多選題] 在小組中期轉折階段,組員之間的溝通和互動比初期有所增強,但自我肯定、安全感與良好互動尚未完全實現(xiàn),組員之間會在價值觀、權力位置等方面產(chǎn)生矛盾和爭執(zhí)。這一階段,小組的常見特征有(  )。

      A.

      多數(shù)組員認同小組

      B.

      小組的凝聚力極大增強

      C.

      組員互動中表現(xiàn)出防衛(wèi)心理

      D.

      角色競爭中存在沖突

      E.

      小組的關系結構趨于穩(wěn)定

      參考答案:A,C,D

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