根據(jù)公務(wù)員法和公務(wù)員錄用的有關(guān)規(guī)定，省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局決定，組織實(shí)施2010年度全省各級機(jī)關(guān)考試錄用擔(dān)任主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員的工作。為了確保本次考錄工作的順利進(jìn)行，特制定本方案。

　　一、總體要求

　　認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆四中全會(huì)關(guān)于完善公務(wù)員制度，注重從基層和生產(chǎn)一線選拔優(yōu)秀干部充實(shí)各級黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)，鼓勵(lì)年輕干部到基層工作，建立來自基層一線黨政領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng)選拔鏈的精神，加大向基層傾斜力度，引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層建功立業(yè)，樹立正確的用人導(dǎo)向;堅(jiān)持依法考錄、科學(xué)考錄、公平考錄;堅(jiān)持以人為本的理念，不斷提高考錄工作服務(wù)水平。

　　二、報(bào)考條件

　　報(bào)考者須具備以下條件：

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、年齡18周歲以上、35周歲以下;

　　3、擁護(hù)中華人民共和國憲法;

　　4、具有良好的品行;

　　5、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　6、具有符合職位要求的文化程度和工作能力;

　　7、具備擬報(bào)考職位所需資格條件(見招考職位表)。

　　國家統(tǒng)一招生的全日制普通高校2010年應(yīng)屆畢業(yè)生(2010年9月底之前取得畢業(yè)證書)，可按畢業(yè)時(shí)的學(xué)歷報(bào)考。

　　非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)畢業(yè)生取得畢業(yè)證后，符合職位要求的資格條件的，可以報(bào)考。

　　招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的，報(bào)考者必須具備相應(yīng)的基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷。基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷，是指具有在縣級以下黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。曾在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作過，可視為基層工作經(jīng)歷。應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為基層工作經(jīng)歷。具有基層工作經(jīng)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，如果符合職位規(guī)定的基層工作年限，也可以報(bào)考要求具有基層工作經(jīng)歷的職位。

　　基層工作經(jīng)歷和工作經(jīng)歷的計(jì)算截止時(shí)間為2010年7月。年齡計(jì)算方法為：18周歲以上是指1991年11月20日以前出生;25周歲以下是指1983年11月20日以后出生;30周歲以下是指1978年11月20日以后出生;35周歲以下是指1973年11月20日以后出生。

　　下列人員不得報(bào)考：

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

　　2、在各級公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;

　　3、現(xiàn)役軍人;

　　4、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員;

　　5、公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿五年的;

　　6、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　7、具有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員。

　　此外，報(bào)考人員不得報(bào)考與招錄機(jī)關(guān)公務(wù)員有公務(wù)員法第六十八條所列需要回避情形的職位。

　　三、實(shí)施步驟

　　考錄工作按照制定錄用計(jì)劃、發(fā)布招考公告、報(bào)名、筆試、面試、體檢和考察、公示和錄用等步驟實(shí)施。

　　(一)制定錄用計(jì)劃

　　各招錄機(jī)關(guān)按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于申報(bào)2010年度考試錄用公務(wù)員計(jì)劃的通知》(贛人社字〔2009〕279號)要求，編制錄用計(jì)劃，報(bào)省公務(wù)員主管部門審定。

　　(二)發(fā)布招考公告

　　省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省公務(wù)員局將于11月中旬在有關(guān)媒體發(fā)布招考公告和考試大綱。各設(shè)區(qū)市招考的有關(guān)具體事項(xiàng)可由設(shè)區(qū)市公務(wù)員主管部門在相關(guān)媒體發(fā)布。

　　(三)報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間為2009年11月20日8：00至11月29日24：00。采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站為江西省人力資源和社會(huì)保障廳門戶網(wǎng)站(http://hrss.jiangxi.gov.cn)、江西公務(wù)員熱線(http://www.jxgwy.cn)、江西人事考試網(wǎng)(http://www.jxpta.com)。一個(gè)人只能報(bào)考一個(gè)職位。考生可在省內(nèi)11個(gè)設(shè)區(qū)市中選擇筆試考區(qū)。各職位報(bào)名成功人數(shù)將定期在報(bào)名網(wǎng)站予以公布。報(bào)名成功的人員，要在2009年12月21日至26日登錄報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。

　　本次考試實(shí)行誠信報(bào)考制度，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)不進(jìn)行資格審查，面試前再對入闈面試人員進(jìn)行資格審查。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀職位資格條件，選報(bào)自己符合條件的職位。報(bào)考時(shí)要填寫誠信報(bào)考承諾書，如因不符合條件被取消面試資格，后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。

　　農(nóng)村特困人員和城市低保人員，可免收考試報(bào)名費(fèi)、考試考務(wù)費(fèi)、面試費(fèi)和其他測試費(fèi)，體檢費(fèi)由招錄機(jī)關(guān)負(fù)擔(dān)。擬享受減免費(fèi)用的人員應(yīng)提供以下材料：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明(原件)和低保證(復(fù)印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考人員憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明(原件)和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)，經(jīng)省人事考試中心審核確認(rèn)后，辦理減免考務(wù)費(fèi)用的手續(xù)。這部分人員，不進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。

　　(四)筆試

　　1、公共科目筆試

　　公共科目筆試時(shí)間為2009年12月27日。公共科目筆試的組織、閱卷等考務(wù)工作委托省人事考試中心負(fù)責(zé)。

　　公共科目包括《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》和《申論》。所有報(bào)考人員均需參加這兩科考試�！缎姓�職業(yè)能力測驗(yàn)》主要測查報(bào)考者從事公務(wù)員職業(yè)必須具備的潛能。內(nèi)容主要包括言語理解與表達(dá)、常識判斷、數(shù)量關(guān)系、判斷推理和資料分析等。全部為客觀性試題，考試時(shí)限為120分鐘，滿分為100分。《申論》主要通過應(yīng)試者對給定材料的分析、概括、提煉、加工，測查其解決實(shí)際問題的能力，以及閱讀理解能力、綜合分析能力、提出問題能力和文字表達(dá)能力。全部為主觀性試題，考試時(shí)限為150分鐘，滿分為100分。

　　本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。考試范圍以《江西省2010年度考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》為準(zhǔn)。

　　2、專業(yè)科目考試

　　全省統(tǒng)一的專業(yè)科目考試，由省公務(wù)員主管部門會(huì)同有關(guān)部門另行發(fā)布公告。其他經(jīng)批準(zhǔn)同意的專業(yè)科目考試，在省公務(wù)員主管部門的指導(dǎo)下，由設(shè)區(qū)市公務(wù)員主管部門組織實(shí)施(省直招錄機(jī)關(guān)經(jīng)批準(zhǔn)的專業(yè)加試由省人事考試中心組織實(shí)施)。專業(yè)科目考試滿分為100分。

　　3、劃定合格分?jǐn)?shù)線

　　筆試結(jié)束后，將區(qū)分不同情況，分層分類劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。只有筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線者，方可按成績排序進(jìn)入面試。