2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查
墊江縣人力資源和社會(huì)保障局、墊江縣教育委員會(huì)對(duì)報(bào)考人員提供的材料進(jìn)行初審，初審合格者予以確認(rèn)報(bào)名。未確認(rèn)者，視為自動(dòng)棄權(quán)。初審合格報(bào)考人員應(yīng)按規(guī)定繳納考務(wù)費(fèi)。
現(xiàn)場(chǎng)初審驗(yàn)原件收復(fù)印件，需提供以下資料：
①網(wǎng)上打印的《重慶市墊江縣教育事業(yè)單位赴高校公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名資格審查表》1份(復(fù)印件和傳真件無(wú)效);
�、诒救苏鎸�(shí)有效的身份證(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明)原件及復(fù)印件1份;
�、圩运]書(shū)(包括本人基本情況、思想品德、大學(xué)期間各科學(xué)習(xí)成績(jī)、各類獲獎(jiǎng)證書(shū)、獎(jiǎng)學(xué)金獲得情況、社會(huì)實(shí)踐情況等內(nèi)容)一份(其中學(xué)習(xí)成績(jī)表須學(xué)院蓋章，獲獎(jiǎng)證書(shū)、獎(jiǎng)學(xué)金證書(shū)須提供原件);
�、芙�(jīng)學(xué)校簽章的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生證明或《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件和復(fù)印件1份。
招聘崗位的名額與實(shí)際報(bào)名人數(shù)的比例為1:2，未達(dá)到該比例的，相應(yīng)遞減招聘名額(按四舍五入計(jì)算)或取消招聘;其中屬急需緊缺人才的，經(jīng)市人力社保局認(rèn)定，可作為緊缺崗位開(kāi)考。
現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間、地點(diǎn)：
四川師范大學(xué)招聘專場(chǎng)：
時(shí)間：2019年10月13日08：00—15:00
地點(diǎn)：四川師范大學(xué)獅子山校區(qū)學(xué)生活動(dòng)中心。
重慶師范大學(xué)招專場(chǎng)：
時(shí)間：2019年10月20日08：30—17:30
地點(diǎn)：重慶市大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)中心(重慶市沙坪壩區(qū)大學(xué)城西路21號(hào))
3.考試考核
考試考核分為專業(yè)科目測(cè)試和面試。
�、賹I(yè)科目測(cè)試
專業(yè)科目測(cè)試以閉卷筆試的方式進(jìn)行，內(nèi)容為所報(bào)考學(xué)科普通高中段學(xué)科知識(shí)，其中學(xué)前教育崗位考普通高中段語(yǔ)文知識(shí)，測(cè)試時(shí)間90分鐘，分值100分。
筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
請(qǐng)考生在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加專業(yè)技能測(cè)試并準(zhǔn)備好2B鉛筆。正式開(kāi)考后30分鐘未到考場(chǎng)考生視為棄權(quán)。請(qǐng)考生提前熟悉考場(chǎng)交通路線，以免誤考。
專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)以及進(jìn)入面試人員名單在考點(diǎn)張榜公布。
②面試
面試人員按各崗位招聘數(shù)1：2的比例，根據(jù)專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)從高分到低分依次確定，若最后一名出現(xiàn)成績(jī)相同時(shí)，則并列進(jìn)入面試。面試比例達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(遞減后的招聘崗位人數(shù)按“實(shí)際參加面試人數(shù)×面試比例”公式計(jì)算，出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理)或取消招聘;其中屬急需緊缺人才的，經(jīng)市人力社保局認(rèn)定，可作為緊缺崗位開(kāi)考。面試人員無(wú)法遞減的，考生專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)須不低于本次招聘的其他崗位進(jìn)入面試人員最低成績(jī)，方可進(jìn)入面試。
面試按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))規(guī)定執(zhí)行。
面試除體育(籃球)崗位外，均采取說(shuō)課的方式進(jìn)行，說(shuō)課內(nèi)容為所報(bào)考學(xué)科高中段教材。說(shuō)課前備課30分鐘，說(shuō)課7分鐘。面試分值為100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并由考生簽字確認(rèn)。面試成績(jī)低于60分者，以及未能形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位面試成績(jī)未達(dá)到70分者，不得確定為簽訂擬聘協(xié)議人選;考官對(duì)考生面試成績(jī)?cè)u(píng)定在90分以上、60分以下的，須在評(píng)分表中說(shuō)明理由;考生最后面試成績(jī)?cè)?0分以上、60分以下的，面試考官組應(yīng)寫(xiě)出書(shū)面報(bào)告，說(shuō)明理由，并報(bào)招聘單位主管部門及縣人力資源和社會(huì)保障局備案。
體育(籃球)崗位面試以現(xiàn)場(chǎng)技能測(cè)試方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)試人員個(gè)人體能、專業(yè)水平等。
4.考試考核成績(jī)計(jì)算
考試考核總成績(jī)采用百分制計(jì)算，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
考試考核總成績(jī)=專業(yè)科目測(cè)試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%(每項(xiàng)計(jì)算結(jié)果出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法保留兩位小數(shù))。
五、簽訂協(xié)議
(一)確定擬簽訂協(xié)議人員
按招聘崗位指標(biāo)數(shù)和考生考試考核總成績(jī)從高分到低分依次等額(1:1)確定擬聘人員，即擬簽訂協(xié)議人員。
西南大學(xué)考核招聘專場(chǎng)進(jìn)入擬簽訂協(xié)議人員若最后一名考核成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則加試結(jié)構(gòu)化面試，根據(jù)加試成績(jī)從高分到低分依次等額確定最終簽約對(duì)象。
四川師范大學(xué)和重慶師范大學(xué)招聘專場(chǎng)進(jìn)入擬簽訂協(xié)議人員最后一名考試考核總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則依次按專業(yè)科目成績(jī)高者、學(xué)歷高者優(yōu)先。若上述情況和成績(jī)均相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，根據(jù)加試成績(jī)從高分到低分依次等額確定最終簽約對(duì)象。
考試考核總成績(jī)、擬簽訂《就業(yè)協(xié)議》人員名單在考點(diǎn)當(dāng)場(chǎng)公布。
(二)確定聘用崗位
(1)西南大學(xué)招聘考核招聘專場(chǎng)，按報(bào)考崗位及數(shù)額確定。
(2)四川師范大學(xué)招聘專場(chǎng)，根據(jù)考生報(bào)考崗位類別，按成績(jī)由高到低，自愿在《附件2》崗位和西南大學(xué)考核招聘剩余崗位中選擇確定。
(3)重慶師范大學(xué)招聘專場(chǎng)，根據(jù)考生報(bào)考崗位類別，按成績(jī)由高到低，自愿在《附件3》崗位和四川師范大學(xué)公開(kāi)招聘剩余崗位中選擇確定。
(三)簽訂協(xié)議時(shí)間及有關(guān)事項(xiàng)
考試考核的當(dāng)天下午公布簽訂《就業(yè)協(xié)議》人員名單后，簽訂《就業(yè)協(xié)議》，時(shí)間截止當(dāng)天晚上20:00。超過(guò)當(dāng)天晚上20:00因考生個(gè)人原因未簽訂《就業(yè)協(xié)議》者，視為自動(dòng)放棄。
《就業(yè)協(xié)議》由考生自備，請(qǐng)考生必須提前準(zhǔn)備好。對(duì)未提供《就業(yè)協(xié)議》無(wú)法簽訂者，視為自動(dòng)放棄，后果自負(fù)。
經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格的，其缺額在考試考核成績(jī)合格者中按總成績(jī)從高分到低分做一次性遞補(bǔ)。
簽訂協(xié)議人員名單及成績(jī)，在整個(gè)考核招聘環(huán)節(jié)結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)，在墊江縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。
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