一、招聘的名額和專業(yè)

　　本次招聘事業(yè)編制煤炭專業(yè)技術(shù)人員15名，其中：采礦工程（地下開采）、礦井建設(shè)、礦井通風(fēng)與安全、煤礦安全工程專業(yè)10人，煤礦地質(zhì)工程、礦山測量專業(yè)2人，礦山機(jī)電、煤礦電氣工程及自動化、機(jī)械工程及自動化（礦業(yè)院校）專業(yè)3人。

　　二、招聘條件

　　1、熱愛煤炭事業(yè)、政治思想好、能遵紀(jì)守法的男性青年；

　　2、符合招聘專業(yè)全日制大學(xué)本科畢業(yè)，具有學(xué)士學(xué)位年齡在30周歲以下（1980年9月1日以后出生）；符合招聘專業(yè)全日制大學(xué)本科畢業(yè)又攻讀本專業(yè)研究生畢業(yè)并取得碩士學(xué)位，年齡在35周歲以下（1975年9月1日以后出生）。

　　3、身體健康，能從事煤礦井下檢查工作。

　　4、符合有關(guān)回避規(guī)定。

　　三、招聘方法和步驟

　　本次招聘采取考試與考核相結(jié)合的辦法,具體招聘步驟如下:

　　（一）、發(fā)布招聘公告

　　通過《呂梁日報》和呂梁電視臺、呂梁人事人才網(wǎng)向社會發(fā)布招聘信息。

　�。ǘ�）、報名

　　1、報名時間：2011年9月2日至9日

　　2、報名地點(diǎn)：市煤炭局三樓會議室

　　3、報名方式及要求

　　報名采取本人現(xiàn)場報名方式，要求如下：

　　①報考人員應(yīng)攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（研究生包括本科的畢業(yè)證、學(xué)位證）原件及復(fù)印件各1份，近期二寸紅底正面彩色免冠照片5張，并填寫《呂梁市煤炭工業(yè)局所屬事業(yè)單位招聘工作人員報名登記表》。

　　②報名與參加考試時使用的身份證必須一致。

　　③已就業(yè)的人員須提供單位同意報考的證明。

　　④報名時每人繳報名費(fèi)10元，考務(wù)費(fèi)40元。

　�、莘矆罂既藛T須準(zhǔn)確提供聯(lián)系電話，確保24小時有人接聽，等候有關(guān)事宜的通知。

　�、迗罂既藛T要對自己所提供的信息和材料的真實性負(fù)責(zé)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假，取消應(yīng)聘資格。

　�。ㄈ�）、資格審查

　　報名時對報考人員資格進(jìn)行審核，若發(fā)現(xiàn)提供的材料不真實，不符合要求的條件，不予報名。

　�。ㄋ模�、考試

　　考試分筆試和面試，均采取百分制。筆試、面試成績分別占考試總成績的60％和40％（計算時保留兩位小數(shù)）。

　�。�1）、筆試

　　筆試采取閉卷形式進(jìn)行。

　　筆試內(nèi)容為公共及煤礦專業(yè)基礎(chǔ)知識，各占50％

　　根據(jù)筆試成績，按招聘專業(yè)人數(shù)1:3的比例，由高分到低分依次確定參加面試人員（如末位成績出現(xiàn)并列時，一并列為面試對象）。

　�。�2）、面試

　　根據(jù)報考專業(yè)分類進(jìn)行，面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試專業(yè)知識及實際應(yīng)用能力，面試方案另行制定。

　　面試結(jié)束后，按照三類專業(yè)招聘人數(shù)1：1的比例，根據(jù)考試總成績（若考試總成績相同，以筆試成績?yōu)闇?zhǔn)），由高分到低分依次確定體檢人員。參加面試人員不達(dá)規(guī)定比例，面試成績須達(dá)到全部考生面試平均成績，否則不列入體檢人員。

　�。ㄎ澹�、體檢

　　體檢在招聘領(lǐng)導(dǎo)組指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

　�。�六）、考核

　　按照德才兼?zhèn)�、以德為先的�?biāo)準(zhǔn)，由招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)等情況進(jìn)行認(rèn)真考核，形成考察材料，提出結(jié)論性意見。

　�。ㄆ撸�、公示

　　依據(jù)考試總成績、體檢結(jié)果和考核情況，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組確定擬聘用人員名單，在呂梁人事人才網(wǎng)公示7天，接受社會監(jiān)督。公示期滿無異議，按管理權(quán)限由市人事局下達(dá)聘用通知并辦理有關(guān)手續(xù)。

　�。ò耍�、聘用及待遇

　　聘用人員試用期為一年，在離柳焦煤集團(tuán)公司井下實習(xí)。試用期滿經(jīng)考核合格，辦理正式聘用手續(xù)，不合格者取消聘用。

　　聘用人員享受國家規(guī)定的工資福利待遇。在政府人事行政部門所屬人才市場實行人事代理或在國有企事業(yè)單位正式參加工作滿一年以上的聘用人員，不實行試用期工資待遇，按有關(guān)規(guī)定直接確定崗位及薪級工資。

　　本方案由招聘領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定。

　　咨詢電話：8221917

　　聯(lián)系人：蘇建琴聯(lián)系電話：15835811819