2011年湖南圖書館公開招聘合同制工作人員公告

　　因工作需要，根據(jù)國家和省人事廳、省文化廳人事制度改革和文化體制改革的精神，湖南圖書館決定面向社會公開招聘聘用合同制工作人員。

　　一、公開招聘原則

　　公平、公正、公開、競爭、擇優(yōu)。

　　二、聘用管理

　　在編制外實(shí)行聘用制，簽訂聘用合同。人事關(guān)系由個(gè)人委托人才交流中心管理。

　　三、報(bào)考資格

　　1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，熱愛祖國，擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

　　2、身體健康，遵紀(jì)守法，品行端正;

　　3、達(dá)到規(guī)定的學(xué)歷、年齡要求，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

　　4、符合招聘崗位所需具備的其他條件。

　　四、招聘崗位、崗位所需條件及待遇

　　窗口服務(wù)工作崗位20名，男女不限，具有中�；蚵殬I(yè)高中以上學(xué)歷，年齡22歲以下(1989年1月1日以后出生)，形象端正，綜合素質(zhì)較高，普通話標(biāo)準(zhǔn)。待遇面議，單位負(fù)責(zé)購買社會保險(xiǎn)。

　　五、報(bào)名和資格審查

　　1、報(bào)名時(shí)間： 2010年3月21日至4月8日(周一至周五)。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：長沙市韶山北路169號，湖南圖書館行政辦公樓二樓 3203室(組織人事科)。

　　3、報(bào)名時(shí)需攜帶本人正式有效身份證、應(yīng)聘人員登記表(可在湖南圖書館網(wǎng)站招聘專欄下載)、畢業(yè)證及其它相關(guān)有效證件(原件及復(fù)印件各一份)和三張近期同底一寸免冠照片。

　　4、湖南圖書館對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，并確定參加筆試和面試的報(bào)考人員。

　　此次公開招聘采用筆、面試的方式進(jìn)行，以筆試成績(占總分的40%)和面試成績(占總分的60%)相加后的總成績，由高到低依次排序確定進(jìn)入體檢、考察、 公示階段人員。湖南圖書館根據(jù)公示結(jié)果，按崗位招聘數(shù)額辦理聘用人員的有關(guān)手續(xù)，與單位簽訂聘用合同。首次聘用合同簽訂期為兩年，聘用期滿，考核合格者辦理續(xù)聘手續(xù)。

　　湖南圖書館網(wǎng)站：http://www.library.hn.cn

　　聯(lián)系電話：0731-84174168

　　傳 真：0731-84129413

　　聯(lián) 系 人：童蕾、劉英

湖南圖書館

二O一一年三月十五日

　　2011湖南公務(wù)員考試報(bào)名時(shí)間提醒及備考指導(dǎo)

　　2011湖南公務(wù)員考試時(shí)間預(yù)測

　　湖南公務(wù)員考試歷年真題匯總(2003年-2010年)

　　湖南公務(wù)員考試輔導(dǎo)