2011年重慶市江津區(qū)公安局公開招聘簡(jiǎn)章
為著力優(yōu)化公安文職人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),有效緩解我區(qū)公安機(jī)關(guān)警力不足,進(jìn)一步深化“兩區(qū)”(社區(qū)和街區(qū)簡(jiǎn)稱“兩區(qū)”)警務(wù)體制勤務(wù)方式改革和全面實(shí)施“平安江津”戰(zhàn)略,經(jīng)區(qū)政府研究同意,決定面向社會(huì)公開招聘非在編公安文職人員。
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘指標(biāo)
非在編公安文職人員招聘指標(biāo)共計(jì)114名,其中男性80名、女性34名。
三、招聘范圍和對(duì)象
常住戶口在全國范圍內(nèi)符合招聘條件的人員。
四、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法。
(三)年齡在18-30周歲以內(nèi)(1981年1月31日至1993年1月31日期間出生)。
(四)全日制大學(xué)本科及以上文化程度(含2011年高校應(yīng)屆畢業(yè)生),同時(shí)具備履行職責(zé)的工作能力并能熟悉操作計(jì)算機(jī)。
(五)具有良好的品行,自愿從事公安文職工作,作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法。
(六)具有正常履行職責(zé)的身體條件,其中:男性身高1.68米以上,女性身高1.58米以上,雙眼裸視4.8以上或矯正視力5.0以上。
(七)有下列情形之一的不屬本次招聘對(duì)象:
1.受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;
2.有犯罪嫌疑尚未查清的;
3.曾被開除公職的;
4.受過黨紀(jì)、政紀(jì)嚴(yán)重警告及以上處分的;
5.道德敗壞,有流氓、偷竊等不良行為受過公安機(jī)關(guān)處理的;
6.直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑的;
7.直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動(dòng)的;
8.其他不宜從事公安文職工作的。
五、招聘方式及流程
招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、筆試、計(jì)算機(jī)技能測(cè)試、體能測(cè)試、面試、體檢、政審的方式進(jìn)行,各流程具體內(nèi)容如下:
(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2011年2月15日至2月20日(上午9:00—12:00,下午2:00—6:00),逾期不再報(bào)名。
2.報(bào)名地點(diǎn):江津區(qū)委黨校203教室。聯(lián)系人:鄭勇、劉光宇聯(lián)系電話:023-47551699、023—47552633
3.報(bào)名手續(xù):報(bào)名者須持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證等原件及復(fù)印件各1份。經(jīng)初審合格者,交近期同底1寸免冠彩色照片4張,并填寫《報(bào)名登記表》。經(jīng)審查不符合報(bào)名資格條件(包括對(duì)考生有身高和體重要求,經(jīng)初測(cè)不符合條件的)不予報(bào)名。
4.領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》時(shí)間:報(bào)名結(jié)束后,合格人員于2月21日(上午9:00—11:00)在報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
(二)筆試
經(jīng)初審合格者全部進(jìn)入筆試。筆試內(nèi)容為應(yīng)用文寫作,分值為100分,筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%。筆試時(shí)間、地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。
(三)計(jì)算機(jī)技能測(cè)試
參加了筆試的人員全部參加計(jì)算機(jī)技能測(cè)試。計(jì)算機(jī)技能測(cè)試內(nèi)容為計(jì)算機(jī)word文檔操作、excel表操作等文職人員應(yīng)掌握的計(jì)算機(jī)操作技能,分值為100分,計(jì)算機(jī)技能測(cè)試成績(jī)占總成績(jī)的30%。計(jì)算機(jī)技能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。
(四)體能測(cè)試
按照招錄人民警察體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體能測(cè)試合格者方能進(jìn)入面試。
(五)面試
按報(bào)考崗位根據(jù)筆試和計(jì)算機(jī)技能測(cè)試成績(jī)按1∶1.5比例從高分到低分依次確定面試人選,采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,分值100分,面試成績(jī)不足60分取消聘用資格。面試成績(jī)占總成績(jī)的30%。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(六)成績(jī)計(jì)算
考生成績(jī)計(jì)算公式:總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+計(jì)算機(jī)成績(jī)×30%+面試成績(jī)×30%
(七)體檢
根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分依次排序,按照招聘崗位指標(biāo)1∶1的比例確定體檢人選(進(jìn)入體檢最后一名總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),則以筆試成績(jī)高者優(yōu)先)。身高、視力標(biāo)準(zhǔn)按招聘簡(jiǎn)章執(zhí)行。過于肥胖或消瘦者(超重25%或偏輕15%,標(biāo)準(zhǔn)體重kg=身高cm-110cm),不予聘用。其余體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。體檢有不合格者,按總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。考生體檢費(fèi)用自理。
(八)政審
體檢合格者由重慶市江津區(qū)公安局按有關(guān)要求進(jìn)行政審。政審不合格出現(xiàn)空缺時(shí),仍按考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、聘用及待遇
筆試、體能測(cè)試、面試、體檢、考察合格人員,由重慶市江津區(qū)公安局進(jìn)行公示。公示期滿無異議的人員,試用六個(gè)月,試用期內(nèi)應(yīng)接受崗前培訓(xùn)與試用期考核,試用期滿經(jīng)考核合格者予以聘用,不合格者取消聘用資格。
公安文職人員聘用后享受非在編工作人員相應(yīng)的工資福利待遇,并按國家規(guī)定為聘用人員繳納5項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和配發(fā)統(tǒng)一服裝。
七、紀(jì)律要求
公開招考非在編公安文職人員是建設(shè)平安江津的一件大事,是一項(xiàng)十分嚴(yán)肅的工作。參與招聘工作的有關(guān)單位和工作人員,一定要自覺遵守人事工作紀(jì)律,自覺接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。凡采取不正當(dāng)手段取得聘用資格的人員,一經(jīng)查實(shí)取消其聘用資格,并追究當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
八、本簡(jiǎn)章由重慶市江津區(qū)公安局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:023-47551699、023-47552633。
(注:此《招聘簡(jiǎn)章》已掛重慶市江津區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站“招錄考試”專欄,互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)址:http://jiangjin.cqpa.gov.cn/)
重慶市江津區(qū)公安局
二〇一一年二月十四日
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