２００６年全省計劃考試錄用公務(wù)員１７１９名，比去年減少９９名。有關(guān)人士分析，隨著就業(yè)壓力增大，今年公務(wù)員考試的競爭將更加激烈。公務(wù)員工作越來越受到青睞，整個社會掀起了一股“考公務(wù)員熱”。在這種熱潮的涌動下，考公務(wù)員變得越來越難。怎樣才能從眾多競爭者中脫穎而出，中國公務(wù)員考試咨詢網(wǎng)首席講師李永新老師給出如下建議：

    首先，從備考角度看，公務(wù)員考試的備考周期大體為４－８周，所以一定要在考試兩個月前就動手準(zhǔn)備，也就是３月中旬就應(yīng)該開始準(zhǔn)備，一般來說，每個人都有自己的弱科，這就更要及早準(zhǔn)備。

    其次，要注意分科備考。對于行政職業(yè)能力測驗而言，要依據(jù)考試大綱，了解命題思路趨勢，確定考試范圍、重點、題型。行政職業(yè)能力測驗考試的核心是在考能力、方法和速度，知識面寬則要求考生必須掌握各種考試題型的解題方法；題量大則要求考生必須經(jīng)過專業(yè)的解題技巧訓(xùn)練，以提高解題速度。對于不同的考試題型用不同的方法和思路去快速解答。對于申論，關(guān)鍵要從能力培養(yǎng)方面、題型變化特點、模式研究與練習(xí)、考試熱點準(zhǔn)備等幾個方面認(rèn)真準(zhǔn)備。

    再次，要選擇難度相當(dāng)?shù)妮o導(dǎo)書。當(dāng)前市面上的多數(shù)輔導(dǎo)書都無法應(yīng)對公務(wù)員考試，所以必須選取深度輔導(dǎo)教材才能從根本上應(yīng)對。去年安徽省公務(wù)員考試試題屬于中等偏上難度，所以在選擇題目的時候，要比這個難度稍微高一點，否則如果選的輔導(dǎo)書太容易了，在考試過程中，就可能因為難度不適應(yīng)而發(fā)揮不出應(yīng)有水平。

    最后，要調(diào)整好考試心態(tài)，心態(tài)直接關(guān)系著公務(wù)員考試的成敗。從去年看，安徽省公務(wù)員考試要在９０分鐘時間內(nèi)，做完１００分的題目，也就是不到一分鐘就要做一道題目，這就要求要有放棄的心態(tài)，在做題過程中，一旦遇到不會的題目，趕緊避過去，做下一道題目，在做題過程中，必須以一顆平常心去面對考試。