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    2015年湖北公務(wù)員面試前考生須著重培養(yǎng)三大能力

    來源:考試吧 2015-05-06 14:03:13 要考試,上考試吧! 公務(wù)員萬題庫
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      2015湖北省公務(wù)員考試已經(jīng)落下帷幕。真所謂幾家歡喜幾家愁,正在大家無限感慨的時(shí)候,也要提前做好面試準(zhǔn)備,一般一個(gè)月左右時(shí)間筆試成績(jī)就會(huì)公布。因此大家要打起精神,緊鑼密鼓地投入到面試的備考大戰(zhàn)中。以下是對(duì)公務(wù)員面試(備考)的幾點(diǎn)建議,希望能對(duì)大家有所幫助:

      一、熱點(diǎn)搜集工作

      必要性:鑒于以往的考試真題來看,公務(wù)員面試對(duì)于考生對(duì)社會(huì)熱點(diǎn)的把握,還是有較高的要求。作為公務(wù)人員應(yīng)對(duì)社會(huì)熱點(diǎn)有關(guān)注度、敏感度,能理性客觀地看待當(dāng)下的熱議現(xiàn)象,并能提出具有合理性、可行性的建議。這就要求大家要對(duì)時(shí)事熱點(diǎn)有了解,要有獨(dú)到的見解、豐富的論據(jù)作為支撐。

      搜集途徑:新聞聯(lián)播、人民網(wǎng)、新華網(wǎng)、騰訊網(wǎng),包括之前學(xué)習(xí)申論過程中的熱點(diǎn)資料,這里尤其建議大家多看看人民日?qǐng)?bào)評(píng)論員的評(píng)論。

      二、培養(yǎng)綜合分析能力

      綜合分析能力是公考面試過程中必考察的能力之一,也可以說是首要考察的能力。綜合分析,基本是國考、省考中的第一道題。但其實(shí),在整個(gè)面試過程中,無論何種題型,無論考察哪種能力,其中都貫穿著對(duì)綜合分析能力的考察,因?yàn)榭忌家獙?duì)題干加以分析、綜合,最后提煉出觀點(diǎn)。只是不同的題,側(cè)重考察的能力不同,或說是答題思路略有偏重。因此,考生應(yīng)培養(yǎng)或加強(qiáng)自身的綜合分析能力。不必非要針對(duì)公考真題或是時(shí)事熱點(diǎn)進(jìn)行練習(xí),其實(shí)對(duì)于剛?cè)腴T的考生,我們可以從生活小事入手,遇事多問個(gè)“是什么”、“為什么”、“怎么辦”等等,進(jìn)而養(yǎng)成這種分析問題的意識(shí)。

      三、提高言語表達(dá)能力

      言語表達(dá)能力,既是公考面試中單獨(dú)考察的一種能力,又是是貫穿于整個(gè)考試的另一種重要能力。作為公職人員,能說明白話、做明白事,是最最基本的要求?忌梢酝ㄟ^閱讀、朗誦、演講等多種途徑,加強(qiáng)對(duì)言語能力的鍛煉。尤其對(duì)于性格內(nèi)向不善言辭、或是辭藻單一、有話說不出的人,更要鍛煉張開嘴,打開話匣子;對(duì)于言語豐富說話沒有重點(diǎn)或是層次感、邏輯性較差的考生,要著重練習(xí)說話的技巧與藝術(shù)。

      四、加強(qiáng)應(yīng)變處理能力

      “應(yīng)變能力”也是面試考察的能力之一,同時(shí)考場(chǎng)上什么事情都可能發(fā)生,有時(shí)是單純的緊急事件、有時(shí)是有意安排的“突發(fā)情況”,無論對(duì)于哪一種,都能從正面或側(cè)面反映出一個(gè)考生的應(yīng)變能力與心理素質(zhì)。因此,考生要做好隨時(shí)應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況的心理準(zhǔn)備,做到不慌不忙、不卑不亢、不驕不躁。

      最后希望各位考生在接下來的備考中,能夠多聽、多看、多讀、多練,都能取得質(zhì)的提高。預(yù)祝大家金榜題名!

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