三、考試
考試分為筆試和面試。筆試成績(jī)、面試成績(jī)按各占50%確定考試綜合成績(jī)，折合總分為100分。各公開(kāi)遴選職位的報(bào)名人數(shù)與擬遴選人數(shù)的比例一般不低于10∶1。達(dá)不到規(guī)定比例的，遴選部門(mén)經(jīng)與中央公務(wù)員主管部門(mén)協(xié)商，可降低比例，但最低不得低于5∶1。低于5∶1的，經(jīng)中央公務(wù)員主管部門(mén)同意可予以取消，允許該職位報(bào)名人員改報(bào)其他職位。面試人選與公開(kāi)遴選職位的比例一般為5∶1。達(dá)不到規(guī)定比例的，遴選部門(mén)經(jīng)與中央公務(wù)員主管部門(mén)協(xié)商，可降低比例，但最低不得低于3∶1。
(一)筆試
1、筆試科目與內(nèi)容。筆試由中共中央組織部、人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家公務(wù)員局統(tǒng)一組織。對(duì)報(bào)考不同職務(wù)層次職位的考生采用不同試卷，主要測(cè)試報(bào)考者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。正處級(jí)職位考案例分析與對(duì)策性論文一科(A類(lèi))，副處級(jí)職位考案例分析與對(duì)策性論文一科(B類(lèi))，主任科員職位考案例分析一科(C類(lèi))，滿(mǎn)分均為100分。
2、時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間為2013年6月30日(星期日)9:00-12:00�？荚嚨攸c(diǎn)設(shè)在北京、上海、長(zhǎng)春、武漢、廣州、成都、昆明、拉薩、西安、烏魯木齊等10個(gè)城市(考生可自主選擇)，考場(chǎng)地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考者需持本人身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。
3、成績(jī)查詢(xún)。2013年7月16日8:00以后，報(bào)考者可登錄國(guó)家公務(wù)員局網(wǎng)站查看筆試成績(jī)。
(二)面試
1、面試公告。報(bào)考者可于2013年7月18日8:00以后登錄國(guó)家公務(wù)員局網(wǎng)站，查看面試公告。
2、資格復(fù)審。面試前，各遴選部門(mén)須對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審材料包括本人身份證、《報(bào)名推薦表》原件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件等。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，依次遞補(bǔ)符合條件者參加面試。
3、面試形式。面試由各遴選部門(mén)組織實(shí)施。面試將采取結(jié)構(gòu)化面試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論等形式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考者履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。滿(mǎn)分為100分。
各遴選部門(mén)可根據(jù)需要增加職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試。職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試設(shè)置情況詳見(jiàn)《遴選職位表》。加試成績(jī)占面試成績(jī)的30%。如果不加試，結(jié)構(gòu)化面試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論等成績(jī)即為面試最終成績(jī)。
四、體檢和考察
面試結(jié)束后，各遴選部門(mén)根據(jù)考試綜合成績(jī)由高到低的順序，確定考察對(duì)象�？疾鞂�(duì)象與公開(kāi)遴選職位的比例一般為2∶1。
體檢應(yīng)在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
各遴選部門(mén)要派出2名以上人員組成的考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開(kāi)遴選職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察，重點(diǎn)考察德的情況、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度。考察組要查閱干部檔案，核實(shí)公務(wù)員登記表或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員登記表，如實(shí)寫(xiě)出考察報(bào)告�？疾鞂�(duì)象所在機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀(guān)真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。
