第二節(jié)　會計工作管理體制

　　考點1：會計工作的行政管理部門會計工作的行政管理部門為財政部門(統(tǒng)一領(lǐng)導，分級管理);國務院財政部門主管全國的會計工作——統(tǒng)一領(lǐng)導;縣級以上地方各級人民政府財政部門管理本行政區(qū)域內(nèi)的會計工作——分級管理。

　　考點2：財政部門履行的會計行政管理職能四方面內(nèi)容

　　會計準則制度及相關(guān)標準規(guī)范的制定和組織實施、會計市場管理、會計專業(yè)人才評價、會計監(jiān)督檢查。

　　考點3：會計準則制度及相關(guān)標準規(guī)范的制定部門(多選)

　　國家統(tǒng)一的會計制度由國務院財政部門根據(jù)《會計法》制定并公布。國務院有關(guān)部門對會計核算和會計監(jiān)督有特殊要求的行業(yè)，依照《會計法》和國家統(tǒng)一的會計制度制定具體辦法或者補充規(guī)定，報國務院財政部門審核批準。中國人民解放軍總后勤部可以依照《會計法》和國家統(tǒng)一的會計制度制定軍隊實施國家統(tǒng)一的會計制度的具體辦法，報國務院財政部門備案。

　　考點4：會計市場管理內(nèi)容對會計市場的管理包括：會計市場準入管理、過程監(jiān)督、會計市場的退出管理。其中會計市場準入包括：會計從業(yè)資格、會計師事務所的設(shè)立、代理機構(gòu)的設(shè)立。

　　考點5：會計專業(yè)人才評價內(nèi)容及規(guī)定：

　　我國會計專業(yè)人才評價機制包括三方面：

　　(1)初中高級會計人才機制(主要通過會計專業(yè)技術(shù)考試來進行);

　　(2)會計行業(yè)領(lǐng)軍人才的培養(yǎng)評價;

　　(3)對會計人員的表彰獎懲(會計法規(guī)定，對認真執(zhí)行會計法律制度、忠于職守、堅持原則、成績顯著的會計人員，給予精神或物質(zhì)獎勵)。

　　考點6：會計監(jiān)督檢查主體和內(nèi)容

　　(1)主體：財政部門(包括國務院財政部門、國務院財政部門的派出機構(gòu)、縣級以上人民政府財政部門)是會計工作的政府監(jiān)督實施主體。

　　(2)內(nèi)容：財政部門實施的會計監(jiān)督檢查主要是會計信息質(zhì)量檢查和會計師事務所執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查。

　　考點7：單位負責人概念

　　單位負責人是指單位法定代表人或者法律、行政法規(guī)規(guī)定代表單位行使職權(quán)的主要負責人。

　　法人組織的法定代表人(如國有企業(yè)的廠長、公司制企業(yè)的董事長

　　單位負責人—— 國家機關(guān)的最高行政官員等)

　　非法人組織里代表單位行使職權(quán)的主要負責人(如代表合伙企業(yè)執(zhí)行合伙企業(yè)事務的合伙人、個人獨資企業(yè)的投資者等)

　　考點8：單位負責人職責

　　(1)負責單位內(nèi)部的會計工作管理。

　　(2)保證會計機構(gòu)、會計人員依法履行職責，不得授意、指使、強令會計機構(gòu)和會計人員違法辦理會計事項。

　　(3)對本單位的會計工作和會計資料的真實性、完整性負責。

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